ARBEITEN BEI DAS MASSIVHAUS

– WAS ERWARTET DICH BEI DASMASSIVHAUS?

Als Mitarbeiter von DASMASSIVHAUS wirst Du Teil eines jungen, aufgeschlossenen Teams, das sich gegenseitig inspiriert und motiviert und das gemeinsam wächst. Hilfsbereitschaft wird bei uns großgeschrieben! Uns liegt viel an einem guten Betriebsklima. Deshalb achten wir trotz flacher Hierarchien und authentischer Du- Kultur stets auf einen wertschätzenden, respektvollen Umgang miteinander und eine Kommunikation auf Augenhöhe. Wir unterstützen außerdem Deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, zum Beispiel durch verschiedene Maßnahmen zur Mitarbeiterförderung, flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Work- Life-Balance sowie Sport- und Gesundheitsangebote.

Als inhabergeführtes Unternehmen pflegen wir eine freundschaftliche Atmosphäre, in der besondere Anlässe auch gerne gemeinsam gefeiert werden. Viele unserer Teammitglieder haben in ihren Kollegen neue Freunde gefunden.

– DEINE MÖGLICHKEITEN UND WAS DU BEI UNS ERREICHEN KANNST

Wir möchten, dass sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen
und ihr volles Potenzial entfalten. Deshalb bieten wir
vielfältige Fördermöglichkeiten an, die Dich zum Beispiel
befähigen, künftig eine Teamleitung zu übernehmen oder
auch neue Wege einzuschlagen und Deine eigenen
Interessen zusammen mit DASMASSIVHAUS zu
verwirklichen.

Unser Ziel ist es, jeden Mitarbeiter optimal hinsichtlich
seiner Wünsche und Fähigkeiten einzusetzen, um
einerseits die Mitarbeiterzufriedenheit zu erhöhen und
andererseits unsere Produkte und Services
kontinuierlich zu verbessern.

– WAS HABEN ANDERE MITARBEITER MIT DASMASSIVHAUS BEI UNS ERREICHT?
  

Wir fördern jeden Mitarbeiter individuell nach seinen Wünschen und Fähigkeiten. So war es auch schon für Denis Dillenberger möglich, vom Bauleiter zum Oberbauleiter und schließlich zum Geschäftsführer aufzusteigen.

– WIE WERDE ICH GEFÖRDERT?

Wir unterstützen Dich auf vielfältige Weise in Deiner beruflichen und persönlichen Entwicklung. Dies beinhaltet sowohl die persönliche Einarbeitung neuer Mitarbeiter als auch interne Schulungen und Coachings sowie externe Weiterbildungen. Auch individuelle Lösungen sind möglich. Sprich uns einfach an! 

Neben der fachlichen Förderung unterstützen wir Dich zudem in Deiner persönlichen Weiterentwicklung, denn unsere emotionalen Fähigkeiten bestimmen, ob und wie gut wir unsere fachlichen Fähigkeiten nutzen können.

Und zu gute Letzt bieten wir unseren Mitarbeitern diverse Gesundheits- und Bewegungsmöglichkeiten, denn wir sind davon überzeugt, dass Körper und Geist eine Einheit bilden. 2014 haben wir deshalb unsere eigene Akademie gegründet, in der alle Mitarbeiter ganzheitlich gefördert werden.

– WIR SIND DER PERFEKTE ARBEITGEBER, WEIL…

… Du wertvolle Lebenszeit gewinnst
dank unserer ATTRAKTIVEN LAGE.

  • Einfache und schnelle Anfahrt durch die verkehrsgünstige Lage
  • Großzügige kostenfreie Parkplätze
  • Ladestation für Elektrofahrzeuge

 

… Du ein echtes Wohlfühlklima genießt
in unserem ATTRAKTIVEN GEBÄUDE.

  • Neues Gebäude mit ansprechender Architektur
  • Eigener Rasenplatz (für Volleyball, Fußball, Bogenschießen und unsere Feste)
  • Moderne Umkleiden und Duschen
  • Kicker und Dart, um in den Pausen zusammen zu entspannen und Spaß zu haben
  • Großzügiger Teamraum für Pausen, Events oder spontane Teamtreffen
  • Moderne Küche
  • Attraktive Außenanlagen, um in den Pausen zu entspannen und aufzutanken

… Du optimale Bedingungen vorfindest
mit ATTRAKTIVEN ARBEITSPLÄTZEN.

  • Gesundes Raumklima im gesamten Gebäude durch natürliche Materialien
  • Moderne technische Ausstattung, die die digitale Kommunikation fördert
  • Natürliche Deckenkühlung im Sommer (keine klassische Klimaanlage)
  • Ergonomische Arbeitsplätze mit Tageslicht, großen Fenstern und Blick ins Grüne
  • Höhenverstellbare Tische
  • Kostenfreie Getränke (Wasser und Heißgetränke)

 

… Du in den Genuss kommst von vielen
ATTRAKTIVEN KONDITIONEN.

  • Attraktive, leistungsgerechte Vergütung
  • Erfolgsabhängige Teamprämie
  • Flexible Teilzeitmodelle
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Firmenfahrzeug, Smartphone, Laptop abhängig von der Tätigkeit
  • Regelmäßige Trainings / Weiterbildungen
  • Wöchentliche Gesundheitsförderung, bezahlt und während der Arbeitszeit
  • Kostenfreie Parkplätze
  • Förderung von Pedelecs

– SO SIND WIR STRUKTURIERT

Unser Unternehmen gliedert sich in die folgenden Bereiche bzw. Abteilungen:

VERTRIEB

Unsere Vertriebsmitarbeiter sind die ersten Ansprechpartner für unsere Kunden und kümmern sich um alle kaufmännischen Aspekte.

PLANUNGSABTEILUNG

Unsere Planungsabteilung ist zweigeteilt: Die Mitarbeiter in der Entwurfsplanung entwerfen die Bauprojekte unserer Kunden, die dann von den Mitarbeiter in der Ausführungsplanung umgesetzt werden.

KALKULATION/VERTRAGSCHECK

Unsere Mitarbeiter in Kalkulation/ Vertragscheck sind die Zahlengenies. Sie stellen sicher, dass alle Berechnungen und Verträge wasserdicht sind.

BEMUSTERUNG

Unsere Mitarbeiter in der Bemusterung überprüfen, dass alle Voraussetzungen vor Baubeginn erfüllt sind, darunter Ausstattung, Bodengutachten, Tiefbauarbeiten, Statik sowie Wärme- und Schallschutz.

TECHNIK/PRODUKTENTWICKLUNG

Unsere Mitarbeiter in Technik/Produktentwicklung sind die Tüftler unter uns.

VERGABE

Unsere Mitarbeiter in der Vergabe bilden die Schnittstelle zu allen Gewerken, mit denen wir in der Bauphase zusammenarbeiten.

BAULEITUNG

Unsere Bauleiter sorgen dafür, dass in der Bauphase alles rund läuft und übernehmen die zeitliche Einplanung der Gewerke.

– WIE SIEHT DER START BEI DASMASSIVHAUS AUS?

Wir möchten, dass Du Dich vom ersten Tag an wohl bei uns fühlst! Deshalb werden alle neuen Mitarbeiter von DASMASSIVHAUS individuell und persönlich in das Unternehmen eingeführt.

Dies beinhaltet:

1. INFOMAPPE MIT ALLEN WICHTIGEN INFORMATIONEN
Wir haben alles, was für Deinen perfekten Einstieg bei DASMASSIVHAUS wichtig ist, in einer übersichtlichen Mappe zusammengefasst. So hast Du stets alle Informationen zur Hand

 

2. BEGLEITETE FÜHRUNG DURCH DAS GEBÄUDE
An Deinem ersten Arbeitstag wirst Du von einem unserer erfahrenen Mitarbeiter in Empfang genommen und durch das Gebäude geführt, damit Du Dich von Anfang an zuhause fühlst und weißt, wo alles ist.

 

3. PERSÖNLICHE VORSTELLUNG DER KOLLEGEN
Unsere offene, familiäre Atmosphäre zeichnet uns aus. Deshalb stellen wir Dir als erstes Deine neuen Kollegen persönlich vor, damit Du Dich sofort als „Familienmitglied“ fühlst.

 

4. NETTER UND KOMPETENTER PATE
Während Deiner Einarbeitungszeit stellen wir Dir einen erfahrenen Mitarbeiter als Paten an die Seite, der Dir bei der optimalen Einarbeitung hilft. Er ist Dein direkter Ansprechpartner bei allen Fragen oder Unsicherheiten.

 

– WIESO SOLLTE ICH BEI DASMASSIVHAUS ARBEITEN?

Unsere Mitarbeiter stehen hinter unserem Produkt – und wir hinter unseren Mitarbeitern. Uns ist es wichtig, ein Umfeld zu erschaffen, in dem man gerne seine Zeit verbringt – manchmal sogar über die eigentliche Arbeitszeit hinaus. Wir sorgen deshalb nicht nur für Dein berufliches Wohl mit durchdachten Gebäuden und ergonomischen Arbeitsplätzen, sondern auch für Dein leibliches Wohl: In unserer Küche findest Du stets eine Auswahl an Getränken, Obst oder Kuchen. Die Kalorien kannst Du anschließend bei gemeinsamen Aktivitäten aus unserem Sport- und Bewegungsangebot abtrainieren. Viele unserer Kollegen sind so Freunde geworden, die sich auch nach der Arbeit zu gemeinsamen Unternehmungen verabreden. Dadurch wächst unser Team noch stärker zusammen.

MIT WEM WÜRDE ICH ZUSAMMENARBEITEN?

Die meiste Zeit verbringst Du mit dem Kunden und realisierst seine Träume. Du arbeitest dabei vorrangig mit den Kollegen aus Deinem Team zusammen, aber auch abteilungsübergreifend mit den Mitarbeitern anderer Fachbereiche.

WER WÄRE MEIN VORGESETZTER

Wir pflegen eine flache Hierarchie. Innerhalb unserer Teams sind alle Teammitglieder gleichgeordnet. Jedes Team wird von einem Teamleiter geführt, über dem nur noch die Geschäftsleitung steht

WERDE TEIL UNSERES TEAMS

 

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